行政人事助理（1人）：

岗位职责： 

1.负责办公室日常行政管理工作； 

2.负责招聘、培训、考核等事宜； 

3.负责社会保险缴纳工作； 

4.负责劳动合同及内部人事档案管理； 

5.负责公司行政管理工作，为公司各部门做好支持服务性工作； 

6.内部沟通及信息上传下达，为公司正常工作运营提供有力的后勤保障； 

7.领导交办的其他事情。 

任职资格： 

1、专科及以上学历，有以上职位工作经历者优先考虑； 

2、熟悉企业招聘流程及招聘渠道，熟练掌握面试技巧，独立承担招聘与培训工作； 

3、具备一定培训、福利管理、绩效考核工作经验； 

4、熟悉劳动法律法规，能够熟练运用劳动法律法规规避劳动用工风险； 

5、具有良好的文字驾御能力和表达能力； 

6、具有亲和力及较强的综合协调能力和行政管理能力； 

7、具有责任心、奉献精神，有行政人事管理经验者优先； 

8、熟练使用OFFICE办公软件。